就職活動の進め方～相手(会社)を知る～

今日の「就職活動の進め方」の講座では、「相手(会社)を知る～企業が求める人物像を理解する～」というテーマのもと行いました。

前回は自分を知るという視点で、自分の能力・興味・価値観を振り返っていただきました。今日は労働市場を理解し、企業が求める人物像を理解するという視点で講座を進めました。

企業の求める人物像ですが、いろいろな企業が求める人物像をHP等でオープンにしています。よく見るのが「～行動できる人」というキーワードです。

経済産業省が2006年から提唱している「社会人基礎力」では「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、企業や若者を取り巻く環境変化により、「基礎学力」「専門知識」に加え、このような行動特性が重視されています。

自分にどのような行動特性があるか、企業はどのような人物を求めているのかを擦り合わせることで、自分の売りをしっかり知り、アピールすることができると思います。

障害や疾患をお持ちで就職を目指されている方、一緒に就職活動に取り組みませんか？どうぞお気軽にご見学・体験にお越し下さい。

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